否則，們勞仲裁委員見。」

「嚇唬誰呢？告啊！倒，誰為幾百塊，費個勁！」王老闆恃無恐。

很老闆都準好欺負，怕麻煩，所以才敢麼囂張。

惜，遇到。

最怕，就麻煩。

點點，：「好。希望到候別悔。」

完，拉著李，轉就。

奶茶，李還擔：「喬茵，們真告嗎？很麻煩啊？萬告贏麼辦？」

「輸。」🐻成。

從袋裡，掏支錄音。

「從第班起，每句話，都錄音。包括求們無償加班，剛才承認剋扣資全部容。」

又從包裡，拿個本子。

「記錄每實際作，精確到分鐘，還每排班表照片。」

「證，物證，子證據，應俱全。官司，們贏定。」

李著，睛裡充滿震驚……崇拜。

概得，自己跟活兩個世界。

息事寧。

而，第聞到危險息候，就已經為最戰爭，收集彈藥。

跟流氓講理，沒用。

得用比更流氓，啊，更專業方式，把按摩擦。

沒刻勞仲管委。

直接，雖然能贏，但太，而且只能拿回自己，解。

讓王老闆，連本帶利吐。

第件事，把經歷，匿名園論壇。

標題：《扒扒「坑」奶茶，薪20，就變免費勞！》

帖子裡，詳細描述王老闆如何求無償加班，如何隨剋扣資，如何用言語PUA兼職。

但留，鍵錄音證據，沒放。

帖子，刻就炸。

「臥槽！同也幹過，也被坑！」

「老闆著模狗樣，沒到麼！」

「抵制！以再也買！」

「弟妹們注避啊！」

激起千層浪。

很之受過，都現法。

到，個帖子就成論壇度第。

王老闆奶茶，落千丈。

以排隊，現羅雀。

急敗壞，貼個告示，網帖子惡誹謗，競爭對抹，還報警抓。

以為樣就能嚇。

太真。

第件事，聯絡所帖子裡留言被坑過同。

建個微信群，把們都拉。

群裡幾個，起王老闆，都肚子苦。被剋扣資，從幾到幾百等。

「們能麼辦啊？都畢業，為點再回，值當。」個姐。

「就啊，當就當個啞巴虧。」

條訊息：「各位，如果現個，僅能讓們拿回被剋扣資，還能讓個老闆受到懲罰，們願嗎？」

群裡刻活躍起。

「麼？」

「喬神帶帶！」

「很簡單。」打字，「把們勞同、排班記錄、資條，任何能證們裡作過證據，都。沒，份詳細況，簽字。們，集仲裁。」

個力量限。但群力量，以引起質變。

第件事，拿著些同授權委託所證據，法律援助。

負責接待，個法院研究。

理沓材料，睛都直。

「妹，……準備打集訴訟啊？」扶扶鏡，滿議。

「集勞仲裁。」糾正，「些同況基本致，都被無故剋扣資，證據鏈也很清晰。希望法援能面，幫們向勞監察隊提起申訴。」

被專業鎮。

刻把況報指導老師。

法院老師，個典型勞糾紛案例，而且涉及數眾，社響，當即決定接個案子。

們派兩個專業律師，指導們。

事，始朝著王老闆無法控制方向展。

幾，封由勞監察隊《詢問通》，送到王老闆奶茶。

通求，就剋扣名資事，限期到監察隊接受調查。

王老闆徹底慌。

能都沒到，個「好欺負」女，背藏著麼能量。

打話，語個百度轉彎。

「哎呀，喬茵同，都誤，都誤！跟監察隊，們私，私？」

「現私？」笑，「。」

「別啊！喬茵同，百塊資，，雙倍，千！，兩千！把案子撤？」幾乎求。

「王老闆，現已經個事。，還幾個被坑過同。