但計劃趕變化，因為某些國際形勢以及當政策，許簽約好協議失效！因為當ZF被推翻！

突然象打個所都措及。

鍵種事并通過運作或脈系就能解決，已經單單商界層面問題。

周薔瘋，聯系凜，結果對方話打通，得將摔碎。

個項目簡氏凜Q集團，以及當方共同促成作，如今當方無，凜又聯系到，簡氏集團單損失？！

到投資，簡氏集團占個，達到分之！而凜邊，更抽調運營方面投資，，凜賠得起而且許調回，以到賠！

反觀個項目，唯簡氏損失！

簡氏確業，但幾個億也數目，最兒子公司第個經項目。

個到，讓公司虧損幾個億，圈子里得傳成什麼樣！好話！

丈夫肯定也對兒子很失望！認為堪用，鍵個項目更促成，如今項目問題，董事們以及簡詹言肯定詢問個項目細節。

到候兒子答，只更加丟！

樣，眾起簡總兒子能力，蘇楊公司些，信。

周薔利用蘇楊妻子設套，蘇楊也公司，而且蘇楊若留完全能留，自己選擇國。

所以龍鳳胎弟弟樣事后，眾里免狠狠對比番，周薔都疼已。

此事同樣難受還龍鳳胎弟弟，項目已經毀，什麼都沒用，卻始解同每條！

周薔讓兒子將項目從始到最后所細節，數據，方案等等，全部記子里。

因為幾后丈夫回，必然問兒子些問題。

項目方向錯，災禍個，誰能到變更政權種事！

所以到候只兒子將問題都對答如流，再虛承認自己沒好險評估，都理解。

項目最初眾都好狀態，誰也到問題，其實相對態度也容些。

所以龍鳳胎弟弟別演唱，連都能，著項目資料，習度比考兒都怕！

周薔如今兩忙，邊盯著兒子記項目件事，另邊還著蘇楊。

件事讓周薔很難平，公司之，蘇楊任公司總經理職位，后，自己兒子當對方位置。

現蘇楊回，公司該沒位置麼！結果事邊名居然還總經理！事態度簡總。

如此周薔好反駁，吩咐公司里自己暗里蘇楊絆子，讓公司無法展作。

笑話，公司半，回就掌權，能！

事實證，蘇楊以。

蘇楊雖然公司半，但曾經屬沒！龍鳳胎弟弟個子根本到拉攏員為自己所用，周薔則。

公司許管都，層員誰搭理？

偏偏就底層員，將蘇楊權利拉攏回，管管理層沒錯，但最終事，簡氏集團作每個普通員。

蘇楊達命令管無所謂，直接告訴件事員，對方，然后讓文件蘇楊，作完成。

況反過——管被架空。

蘇楊總經理沒錯，但龍鳳胎弟弟同，蘇楊空，點點從最員起，然后到總經理位置。

至蘇楊公司后，都簡總兒子，因為姓蘇。

個況也周薔為之，告訴蘇楊暴份，樣才靠自己能力，見識更真實。

當蘇楊當箴言，如今，周薔防拉攏派系罷。

現回，個份也沒必瞞著，而且也瞞，畢竟沒個公司管公司半后，再回候，職位專辟個經理，董事兒子平起平。

簡氏集團總部只個總經理，蘇楊后，龍鳳胎弟弟接，如今蘇楊回，依總經理銜，總部兩個總經理。

個事就很蹊蹺，但如果蘇楊簡總兒子，切就都得通！

眾很接受個設定，加蘇楊術事，便都認為蘇總經理養病，同也對簡董事庭更加解些。

原蘇總經理簡董事妻兒子，而另個簡總經理，董事現任妻子，鼎鼎名周薔設計師兒子！